Thực hiện Quyết định số 2214/QĐ-TTg ngày 28/12/2021 của Thủ tướng Chính phủ về việc phê duyệt Chương trình thực hiện Phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa” giai đoạn 2021-2026; Căn cứ Hướng dẫn số 69/HD-LĐLĐ ngày 05/10/2022 của Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh Nam Định về xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa giai đoạn 2021-2026. Trong những năm qua, tập thể cán bộ, công chức, viên chức và người lao động Sở Nội vụ tỉnh Nam Định đã phấn đấu hoàn thành tốt các nhiệm vụ, mục tiêu đề ra.

Giai đoạn 2022-2023, Sở đã bám sát định hướng, quan điểm và sự lãnh đạo, chỉ đạo của Trung ương, của Tỉnh ủy; sự chỉ đạo hướng dẫn về các mặt công tác chuyên môn của Bộ Nội vụ, chủ động, tích cực triển khai thực hiện toàn diện các nhiệm vụ theo Kế hoạch đề ra. Trọng tâm là làm tốt việc kiện toàn lãnh đạo chính quyền các cấp, đáp ứng kịp thời yêu cầu nhiệm vụ công tác; Ban hành quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của các cơ quan, đơn vị theo quy định; đồng thời hướng dẫn các cơ quan, đơn vị nâng cao chất lượng công tác xây dựng, triển khai thực hiện Đề án vị trí việc làm đảm bảo hoạt động hiệu lực, hiệu quả; xây dựng và triển khai có chất lượng, đảm bảo tiến độ kế hoạch sắp xếp các đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã theo chỉ đạo của Trung ương; Đẩy mạnh công tác CCHC năm 2023 trọng tâm là công tác chuyển đổi số, thực hiện Đề án 06, xây dựng chính quyền điện tử. Tăng cường nâng cao chất lượng, nền nếp hoạt động công vụ của các cơ quan hành chính nhà nước, từng bước tăng tỉ lệ hài lòng của tổ chức và người dân. Đổi mới công tác thi đua, khen thưởng theo hướng thiết thực, hiệu quả. Công tác quản lý nhà nước về tôn giáo, tín ngưỡng, văn thư, lưu trữ có nhiều chuyển biến tích cực, bám sát sự chỉ đạo của Trung ương, của Bộ Nội vụ và tình hình thực tế, góp phần nâng cao chất lượng quản lý điều hành các lĩnh vực thuộc phạm vi quản lý nhà nước ngành Nội vụ. Tăng cường công tác quán triệt, triển khai thực hiện quy chế dân chủ, xây dựng cơ quan văn hóa theo các quy định của Chính phủ, của các Bộ, ngành Trung ương.

Trong những năm qua, Sở Nội vụ đã ban hành 07 quy chế trong cơ quan (chi tiêu nội bộ, văn hóa công sở, bổ nhiệm, quy chế dân chủ…) và được toàn thể cán bộ, công chức, viên chức, người lao động nghiêm túc thực hiện; gắn việc thực hiện quy chế với công tác khen thưởng để làm cơ sở nhận xét, đánh giá cán bộ, công chức, viên chức, người lao động hằng năm. Phong trào thi đua “Cán bộ, công chức Sở Nội vụ thi đua thực hiện văn hóa công sở” giai đoạn 2019-2025 được 100% các phòng, Ban, trung tâm hưởng ứng. Qua phong trào thi đua, các tổ công đoàn đã tập trung vận động cán bộ, đoàn viên xây dựng và duy trì lề lối, tác phong làm việc khoa học, hiệu quả; thực hiện văn minh công sở góp phần xây dựng cơ quan, đơn vị trong sạch, tổ chức công đoàn vững mạnh.

Với những thành tích đạt được trong những năm qua, ngày 23/8/2024 Liên đoàn Lao động tỉnh Nam Định đã ký Quyết định số 138/QĐ-LĐLĐ công nhận Cơ quan Sở Nội vụ tỉnh Nam Định đạt "Cơ quan đạt chuẩn văn hóa" giai đoạn 2022-2023.

Chứng nhận Cơ quan Sở Nội vụ tỉnh Nam Định đạt "Cơ quan đạt chuẩn văn hóa" giai đoạn 2022-2023.

Nhân dịp Kỷ niệm Ngày truyền thống ngành Tổ chức nhà nước. Trong không khí vui mừng, phấn khởi Sở Nội vụ tỉnh Nam Định đã tổ chức đón nhận Quyết định công nhận "Cơ quan đạt chuẩn văn hóa" giai đoạn 2022-2023. Có được thành tựu ngày hôm nay là sự nỗ lực, đoàn kết của toàn thể cán bộ, công chức, viên chức và người lao động Sở Nội vụ. Đây cũng là sự động viên to lớn góp phần đẩy mạnh việc thực hiện Phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa” giai đoạn 2021-2026 tại cơ quan Sở Nội vụ nói riêng và trên toàn tỉnh nói chung./.